Du suchst Verstärkung?

I've had the pleasure of working with both Louis and Joe at Orange Quarter. Throughout 2020 and before, we regularly used them for our hiring for a variety of engineering and design roles. Orange Quarter consistently showed us high energy and high quality delivering us results for each hire. As a result of this partnership, we scaled our team almost 2X and we plan to continue using them frequently in 2021. In addition, Orange Quarter has also gone out of its way to help us with some of the trickier aspects of hiring and employing people during COVID times. This extra effort from Orange Quarter exemplifies their professionalism and commitment to mutual success.

I have had the pleasure of working with Louis to find driven and talented engineers for different roles in our company. So far we have had several successful hires and our collaboration is still ongoing. Orange Quarter listens, makes adjustments if needed and is committed to finding the right fit.

Um Tradus vom Start-up zum Scale-up zu führen, brauchten wir hochkarätige Talente mit der richtigen Wachstums-Denkweise, um eine starke Leistungskultur aufzubauen. Von Anfang an verstanden Brad und Orange Quarter unsere Kultur, unsere Bedürfnisse und Herausforderungen. Sie haben hervorragende Arbeit geleistet, indem sie nur Kandidaten weitergeleitet haben, die unseren Erwartungen entsprachen. Unsere Neueinstellungen verstärken unsere Tech-Teams und unser digitales Marketing und bringen uns täglich unseren Wachstumszielen näher. 

Unser gesamtes digitales Team ins Haus zu holen, war eine echte Herausforderung. Deshalb haben wir uns für die Besetzung der technischen Positionen an Orange Quarter gewandt. Eins war von Anfang an klar: Orange Quarter ist anders als die Personalvermittlungen, mit denen wir in der Vergangenheit zusammengearbeitet haben. Sie hörten genau auf unsere Bedürfnisse und schickten hochqualifizierte Kandidaten, die für die Rollen geeignet waren. In kürzester Zeit hatten wir ein digitales Team, was unser Leben erheblich erleichtert. Orange Quarter wird auch in Zukunft unsere erste Wahl sein, wenn es darum geht, Tech-Positionen zu besetzen.

Weil potenzielle Kandidaten oft über das Recruitment zum ersten Mal mit einer Marke in Kontakt kommen, war es uns wichtig, eine Personalagentur zu finden, der wir vertrauen können. Wir sind sehr glücklich über unsere Partnerschaft mit OQ. Sie haben sich die Zeit genommen, um die Feinheiten, Nuancen und das Potenzial von REKKI zu verstehen. OQ hat Kandidaten gefunden, die nicht nur unseren hohen Anforderungen entsprachen, sondern auch auf kultureller Ebene hervorragend zu den Werten passten.

In einem Rekrutierungsmarkt mit vielen verschiedenen Agenturen bin ich mehr als glücklich, dass wir uns bei Fuga für eine Zusammenarbeit mit Orange Quarter entschieden haben. Sie gehen immer die Extra-Meile, um einen Kandidaten zu finden, der alle Kriterien erfüllt, wenn es um Anforderungsprofil und kulturelle Übereinstimmung geht. Das Beste aus beiden Welten!